Dental Alliance
April 24, 2024

TOT FĂRĂ PURTĂTOR DE CUVÂNT LA SPITAL ȘI ÎN 2018

0
Carmangeria La Cimpoeșu

YRY Residence

Restaurant Portofino

Go Padel Roman

La insistențele presei locale conducerea Spitalului Municipal de Urgență Roman a fost nevoită să scoată la concurs un post de referent specialitate debutant-purtător de cuvânt pentru o perioadă nedeterminată la compartimentul Relații cu publicul. La acest concurs s-au înscris șase persoane din care s-au prezentat la examen doar cinci.

Din păcate cea mai mare notă, de 5,8 obținută de Veronica Benchea, la proba scrisă  nu i-a fost suficientă pentru a trece în etapa de interviu. Alexandru Bondoc Grigore a obținut media 5,6, Dragoș Toma, fost redactor la un post local de televiziune a obținut  media 4,8, Iulia Elena Șerban 3,8, Chiriac Ona Mihaela, fost și ea redactor, pentru câteva luni la un  post local de televiziune a obținut media 1, 6, iar Anca Maria Danci nu s-a prezentat la concurs.

Din câte am  fost informată de președinta comisiei, colega mea dr. Oana Onu,  subiectele date la concurs au fost de bun simț. Candidații au primit un test grilă cu 30 de întrebări notate cu 0,2 puncte și dacă ar fi răspuns la toate corect ar fi obținut nota 6. Ei au mai fost puși și în situația rezolvării a două subiecte descriptive,  notate fiecare cu câte 2 puncte. Unul dintre acestea s-a referit la enumerarea principiilor legate de prelucrarea datelor cu caracter personal prevăzute de Regulamentul UE 579 din 2016 și un al doilea referitor la incompatibilitățile managerului unei unități sanitare, prevăzute de Legea 95 pe 2006 a conflictelor de interese. Spre uimirea noastră niciunul din candidați nu a întrunit nota finală 7 pentru  a putea trece la etapa de interviu”, a declarat dr. Maria Andrici, managerul SMUR.

În perioada următoare postul nu va mai putea fi scos la concurs pentru că s-au blocat toate angajările.

Potrivit Ordonanței de Guvern publicate în Monitorul Oficial s-au blocat posturile, existând posibilitatea de organizare de concursuri doar la plecarea a  doi oameni din sistem. Numai în aceste condiții  vom putea angaja un alt salariat, oricâtă nevoie de personal am avea. Ordonanța a intrat în vigoare cu data de 7 decembrie, condiții  în care noi nu mai putem angaja personal  decât pe posturile care se află, deja,  în procedură de examen”, a mai spus dr. Maria Andrici.

Pe site-ul Spitalului se mai află în organizare concursuri pentru două posturi asistent medical generalist la CPU, unul îngrijitor curățenie, serviciul administrativ, un asistent generalist, la Unitatea de Transfuzii, un magaziner, un asistent medical generalist la Ortopedie, un asistent medical la CPU, o parte din ele deja desfășurate și angajările făcute. (Flora ORDEAN)

Leave a Reply

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.